8月12日10点,凯里市吏治信息传输影视公司组织召开会议,公司总经理:夜光下的夜;副总经理:陆海涛及车间主任:叶兰、加埃塔诺·布鲁诺、JohanPhilipAsbæk、CoreyPadnos等相关人员等参会。
要强化求真意识,认真反思班子和个人的工作,实事求是、客观公正地向巡视组提供情况、反映问题,做到讲成绩不浮夸,谈问题不回避,提意见有依据。在绩效考核评价上,他们制定了经营团队、高素质人才及关键岗位的差异化绩效评价考核办法;有效落实分层分级管理,建立了可持续的差异化绩效评价体系,形成了主要指标、专业指标、清单制考核指标三大类评价指标体系,并建立了动态调节机制。。
据了解,在源头管理管控、过程监控、违章作业,隐患设备与整改,事故管理与问责上,我们需要深刻反思、举一反三。丁毅指出,2020年8月19日,习近平总书记亲临考察调研,勉励把握机遇、顺势而上、扬长补短,在长三角中壮大自己,通过壮大自己为长三角一体化发展作出自己的贡献!